记者今天（8日）从滕州市总工会获悉，截至目前，60名“滕州工匠”获滕州市委市政府通报表扬，并发放3年政府津贴。

滕州市总工会创立“滕州工匠”认定指标体系，连续开展4届“滕州工匠”培育认定，落实工匠待遇，搭建工匠人才成长平台；成立滕州工匠联盟，加强创新主体交流合作和协同联动；成立劳模工匠学院，每年列支50万元专项经费为企业提供免费技能培训。

在镇街（系统）总工会层面，组建技能人才储备队伍，开展滕州行业工匠选树；组织参加全市技能大赛，展现技术工人风采；推动企业建立技能人才长效培养机制和自主评价机制，通过组织开展企业工匠选树、劳动技能竞赛等活动，将技能等级、比赛成绩与职级、薪酬挂钩，实现企业人才成长与产业升级同向共进。（张环泽）       来源：大众日报 03版